一、職業(yè)安全衛(wèi)生標準一體化思想
1、關貿總協(xié)定（GATT）烏拉圭回合談判協(xié)議的要求“各國不應由于法規(guī)和標準差異而造成非關稅貿易壁壘和不公平貿易，應盡量采用國際標準”。
2、和ISO9000、ISO14000模式一致，易于評估。
二、我國發(fā)展職業(yè)安全衛(wèi)生的條件
1、有多年的安全管理系統(tǒng)經驗，各企業(yè)均有相應的方針、目標各種安全制度
2、大多數(shù)企業(yè)已有ISO9000、ISO14000管理體系的運行經驗
3、我國新的安全法規(guī)出臺，如職業(yè)安全衛(wèi)生法或安全生產法為推行OHSAS準備了堅實的基礎
4、我國有一大批職業(yè)安全衛(wèi)生科研檢測機構和專業(yè)技術人員，能夠承擔OHSAS的技術評估。
三、職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的作用
1、通過實施OHSAS可以明顯提高企業(yè)安全生產的管理水平和管理效益
2、改善作業(yè)條件，提高勞動者身心健康，提高勞動效率
3、職業(yè)事故和職業(yè)病能增加財產損失和醫(yī)療補償費用，提高成本
4、增強企業(yè)社會影響力，擴大市場
